协和医学院培养模式引争议 公平性与质量担忧

摘要： 近日，北京中日友好医院通报胸外科副主任医师肖飞因违反生活纪律和医德医风被解除聘用关系。据网传举报信，肖飞的妻子指控肖飞与规培住院医师董袭莹存在不正当关系，并通过骨科教学秘书麻昊宁的...

近日，北京中日友好医院通报胸外科副主任医师肖飞因违反生活纪律和医德医风被解除聘用关系。据网传举报信，肖飞的妻子指控肖飞与规培住院医师董袭莹存在不正当关系，并通过骨科教学秘书麻昊宁的协助让董袭莹继续留在胸外科工作一个月。

由于涉事人员董袭莹是北京协和医学院实习医生，毕业于该校临床医学长学制试点班（4+4模式），此事引发了公众对这一教育模式的广泛讨论。4月29日，“什么是协和4加4”“4加4培养模式为何陷争议漩涡”等话题登上微博热搜。

一些传统医学生质疑该模式的公平性，认为这对那些经过长期学习的专业医学生不公平。还有人担心这会影响医疗质量和患者安全。非医学本科生仅用四年时间就获得博士学位，这让很多人感到困惑。

不过，也有支持者表示，不应因为个别事件否定整个培养模式，称其为真正想成为医生的人提供了机会。实际上，除北京协和医学院外，上海交通大学、浙江大学等多所高校也开展了类似的“4+4”培养模式。

北京协和医学院自2018年起启动了临床医学专业培养模式改革试点班，面向非医学专业的应届或往届本科毕业生招生，录取后可直接攻读临床医学博士学位。春季招生面向国内高水平大学本科生，冬季招生则面向国内外高水平大学本科生。申请者需提供推荐信和志愿者服务经历证明，笔试内容包括生物学、化学、大学基础数理概念等。

协和医学院还实行严格的分流机制，在第一学年及第二学年末进行考核，不合格者将不能进入下一阶段的学习。王辰院士认为，“4+4”模式是在现有教育体系下设计出的最佳临床医学院校教育模式之一。

研究显示，“4+4”模式下的学生学科成绩与传统八年制学生无显著差异，但在临床能力和科研产出方面略低。2024年的执业医师资格考试通过率和就业比例数据表明，“4+4”学生的表现与传统八年制学生相近。

上海交通大学医学院和浙江大学医学院也在开展类似项目，但招生对象和具体要求有所不同。这些项目的共同目标是培养高素质的医学人才，以满足社会需求。