破除35岁门槛能否消解年龄焦虑,反年龄歧视之路的初步探索

关于破除35岁门槛是否能真正消解年龄焦虑的问题,其实这只是反年龄歧视的第一步,虽然消除年龄限制有助于减轻职场上的年龄压力,但真正的年龄焦虑消解需要更全面的措施,包括提高公众对年龄多样性的认识,推动社会文化和心理环境的改变,以及鼓励个人积极面对年龄挑战等,破除年龄门槛是一个积极的开始,但还需要更多的努...
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