国考年龄松绑，能否打破职场35岁歧视的壁垒？ 国考年龄松绑政策有望缓解职场35岁歧视现象，这一举措为更多年龄段的求职者提供了公平竞争的机会，有助于打破长期以来存在的年龄限制观念，此举的实施将有助于建设更加开放的就业市场，促进人才的自由流动和合理利用，要真正消除职场年龄歧视，还需要社会各界的共同努力，包括加强宣传教育、完善法律法规、推动企业文化变...
